經濟回暖，珠三角長三角再鬧用工荒

       
    據中國廣播網報道，今年7月以來，浙江省溫州市企業的招工需求突然猛增，溫州市勞務市場上用工缺口接近10萬人。而經努力調整和應對，受國際金融危機嚴重影響的珠三角地區加工出口企業狀態改觀，廣東東莞也出現了用工荒。
    
    溫州：
    
    幾十個工種人力緊缺
    
    前兩天在溫州市新村23號職介所，一家小服裝廠的老板早上8點就來招兩個普工，開出的條件是工資每個月1300元還包食宿，這比兩個月前的水平提高了100元。但是苦等到下午4點半，崗位還是無人問津。現在在溫州要招工的企業和這位老板的境況差不多，都招不到人。記者了解到，溫州勞動力市場目前出現用工缺口的行業主要還是傳統行業：服裝鞋子、五金打火機、電子電器等等。幾十個工種都遭遇不同程度的人力緊缺，其中缺口*大的5個工種是：普工、服務員、學徒工、平車車工和注塑工。從行業的規模來看呢，基本上是在中小企業這一塊。
    
    溫州現在用工需求這么大，直接原因是由于企業訂單“突然增加”。本月20日溫州海關的*新統計數據顯示，上個月，溫州外貿進出口總額達到13.4億美元，同比減少8.1%，但環比增加10.1%。溫州服裝商會還透露，服裝外貿訂單有了20%的恢復性增長，上半年溫州主要內銷品牌也保持了30%以上的增長，有些**經營模式的企業，高峰月份的銷量增長甚至達到了50%。
    
    東莞：
    
    工人不足機器停轉
    
    經努力調整和應對，受國際金融危機嚴重影響的珠三角地區加工出口企業狀態改觀，廣東東莞也出現了用工荒。
    
    *近每天早上8點，東莞匯安人力資源市場都要用專車把剛剛招來的務工人員送到各個工廠。匯安作為珠三角*大的制造業人才招聘基地，高峰的時候，每場招聘會都會有5000人來應聘，而現在只有3千人。東莞匯安人力資源服務中心市場策劃許獎說：“今天是350家(企業)，以前的話就是250至260家。上升的趨勢50%左右了，跟三月份(比)的話。”
    
    東莞哈一代玩具廠董事長肖森林說，訂單從6月份開始突然開始增加，招工現在是他每天*關心的事情。肖森林說：“急啥，趕不出來貨，怎么不急？電話都不敢接現在，凡是接電話都是追貨。”
    
    盡管訂單大量增加，但是在肖森林的玩具廠卻有三分之一的機器因為沒有招到足夠多的工人而無法運轉。
    
    隨著經濟的回暖，廣東不少企業生產轉向穩定，訂單持續回升，用工需求也持續增長。其中，鞋業、電子信息、玩具等行業對普工、技工的需求增幅*為明顯。東莞市勞動局統計顯示，進入4月份后，勞動力市場開始回暖，到6月份，人才需求量反升跡象已十分明顯。廣東省社會科學院博士丁力認為，由于中央財政的積極投入，廣東上馬了不少基礎設施建設；同時，廣東力推廣貨北上，擴大內需，還下大力氣促進產業轉移，產業結構調整，出現了成效等等因素促使廣東經濟出現了好轉的趨勢。丁力說：“我們還要做好長期的準備，回穩的基礎還不夠扎實，表現在經濟增長方式的轉變任務還沒有完成，國際上，西方發達國家的經濟還沒有完全脫困，這兩個原因都決定了我們要有長期的心理準備。”
    
    用工需求大增
    
    表明經濟企穩回升
    
    溫州勞動保障局職業介紹指導服務中心副書記王歐翔就指出，企業對工人的需求大幅增加，正表明我們的經濟正在企穩回升：“溫州服裝，鞋革，積極性的表現比較明顯，一般來說3月份就開始生產下半年訂單了，這訂單又集中地劇增。由于去年金融危機，很多企業減少了生產線，現在有訂單，現在要開足馬力了，一條生產線要配備七八十，上百人員工來組織生產。而各個單位都在這個時候拿到訂單。人員配備(需要)就變成爆發式的。市場的資源又沒有這么多，找不到人。”